邯郸市工伤教育培训，邯郸市工伤教育培训机构

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邯郸工伤停留薪期待遇怎么算？

邯郸市工伤停工留薪期的工资计算方法如下：

如果工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资高于邯郸市职工平均工资的300%，则以邯郸市职工平均工资的300%作为计算基数；如果工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资低于邯郸市职工平均工资的60%，则以邯郸市职工平均工资的60%作为计算基数。

如果工伤职工在停工留薪期内的实际月数超过12个月，则以12个月作为计算停工留薪期工资的期限。

如果工伤职工的停工留薪期为12个月，但伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长，但延长不得超过12个月。

如果工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇，按照有关规定享受伤残待遇。

工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的，继续享受工伤医疗待遇。

综上所述，根据《工伤保险条例》的规定，邯郸市工伤停工留薪期的工资计算方法需要考虑职工的平均月缴费工资、停工留薪期内的实际月数以及伤情或伤残情况等多个因素。具体计算方法可能因地区和政策而有所不同，建议咨询当地社保部门或劳动仲裁机构以获取准确的信息。

2023年河北1至4级工伤津贴上调吗？

一至四级工伤职工伤残津贴 标准 调整为：

一级伤残每月增加345元 二级伤残每月增加329元

三级伤残每月增加323元 四级伤残每月增加319元

若一至四级工伤伤残人员调整后的伤残津贴仍低于2994元/月的，按照2994元/月的标准发放。

供养亲属抚恤金每人每月增加200元，孤寡老人或孤儿每人每月在上述标准基础上再增加120元。

生活护理费标准按照工伤人员护理依赖程度调整为：生活完全不能自理的每月增加200元；生活大部分不能自理的每月增加160元；生活部分不能自理的每月增加120元。

据悉，河北省正在研究升级河北省1至4级工伤津贴标准，但具体的升级时间尚不确定。据统计，从2021年1月1日开始，河北省1至4级工伤津贴标准分别为每月1.5万元、1.2万元、0.9万元、0.6万元。2023年是否会有上调，目前尚不清楚。

2021年河北省残疾九级赔付标准？

河北省2021年工伤九级赔偿清单

1、一次性伤残补助金（本人九个月工资）：月工资×9个月

2、一次性医疗补助金（河北省在岗工资×14个月）：6314.58元14个月=88404.12元

3、一次性伤残就业补助金（河北省在岗工资×6个月）：6314.58元×6个月=37887.48元

4、停工留薪期工资：受伤前月工资×停工留薪期限

5、住院伙食补助：住院天数×30元/日

6、护理费：护理人员日工资×住院实际天数

7、交通费：根据票据实报实销。

8、劳动能力鉴定费。

到此，以上就是小编对于邯郸市工伤教育培训的问题就介绍到这了，希望介绍关于邯郸市工伤教育培训的3点解答对大家有用。