安全教育课程和考试，安全教育课程和考试的区别

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于安全教育课程和考试的问题，于是小编就整理了5个相关介绍安全教育课程和考试的解答，让我们一起看看吧。

什么是主要负责人和安全管理人员再培训？

主要负责人和安全管理人员再培训是针对当前安全生产管理要求的培训需要而定的。大家知道，当前国有煤矿安全生产形势虽然比以前大有改进，但是还是多多少少存在着一些安全隐患，这就需要主要负责人和安全管理人员负起责任来，消除隐患，所以要再培训。

注册安全工程师每年的再培训时间有规定吗？

有效期三年内，参加完规定不少于48学时的继续教育培训，各省安监局会安排这种培训，要留意各省安监局网站，这种培训是必须的，要保持注册有效性必须接受这种继续教育培训。

凡通过全国注册安全工程师执业资格统一考试或经2003年度考核认定合格，已取得注册安全工程师执业资格证书的人员，一般应在取得执业资格证书后6个月内经所聘用单位同意，申请初始注册。根据人事部《全国专业技术人员继续教育暂行规定》，已取得中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书的人员必须参加继续教育，并完成规定的学时和内容,具备注册安全工程师执业资格并需注册登记的人员，每年参加继续教育时间应不少于40学时。取得中华人民共和国注册安全工程师执业资格证书的人员，2005年初始注册时应提供注册前一年内不少于20学时的继续教育证明。

对于安全培训教育中不及格的人员相隔多长时间可参加补考？

新员工培训时间不得少于24个学时，复训时间不得少于8个学时。煤矿、非煤矿山、危化品、烟花爆竹等新员工培训学时不得低于72学时，再培训时间不得低于20学时。所有培训结束后进行考试，考试内容必须与培训内容相结合对应。对于考试不及格的可以补考，补考不及格的不录用。

三级安全教育考试成绩有什么规定？

三级安全教育考试60分及格。

三级安全教育是指新入厂职员和工人的厂级安全教育（公司级）、车间级安全教育（部门级）和岗位（班组级）安全教育，厂矿企业安全生产教育制度的基本形式。

三级安全教育制度是企业安全教育的基本教育制度。三级安全教育是入厂教育、车间教育和班组教育。企业必须对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育、班组教育。

哪些人需要进行安全教育考试？

劳动者安全教育考试对新工人实行“三级”安全教育。所谓“三级”，即入厂教育、车间教育、班组教育。入厂教育即新工人到厂后由劳动工资或人事部门及教育部门负责组织安排，由安全技术部门进行安全知识教育，并经考试合格后，才准分配到车间（队）；车间教育即由车间（队）主任（队长）或主管安全的负责人负责安全教育，考试合格后，方准分配到班组，班组教育即由班组长或班安全员负责，进行实际操作安全技术教育。2.对特种作业人员的教育。对入厂的新工人除了进行“三级”教育外，对特种作业人员进行特种教育。特种作业人员是指他所从事的工作极易发生伤亡事故，不仅危害本人，而且还会危害他人安全的作业人员，如电工、起重 工、焊接、车辆驾驶、爆破等作业人员。对特种作业人员不仅要进行专门的安全教育，还必须取得安全合格证后，方能独立工作。3.新岗位、新技术的教育，采用新的生产方法，添设新的技术设备、制造新产品或调换工人工作时，必须对工人进行新岗位和新的操作方法的安全教育。4.要经常对工人进行本岗位安全操作规程和有关安全卫生法规制度的教育。5.对各级行政、技术管理干部的教育，对此主要是进行职业安全卫生法规、安全技术知识和工作经验教训的教育。

到此，以上就是小编对于安全教育课程和考试的问题就介绍到这了，希望介绍关于安全教育课程和考试的5点解答对大家有用。